¿Team Home office? Independientemente de los gustos, la pandemia trajo consigo nuevas modalidades de trabajo que llegaron para quedarse. De manera paulatina -tras el retorno a la normalidad- muchos rubros mantuvieron el trabajo remoto encontrando muchos beneficios y retos de cara a esta dinámica. No cabe duda que los obstáculos también se hicieron presentes, especialmente para los empleados que tuvieron que cambiar hábitos.
Home office
Dejaremos algunos tips generales que sabrás acomodar a tus necesidades y requerimientos, así como algunas de las empresas que están buscando constantemente personas alrededor del mundo para realizar varios trabajos.
La persona promedio pone solo el 25% de su energía en su trabajo. El mundo se quita el sombrero ante aquellos que aportan más del 50% de su capacidad, y defiende a las pocas y lejanas almas que dedican el 100%. Andrew Carnegie
Recomendaciones – Home office
- Organización: Es clave contar con una planificación del día, no trabajar más de lo establecido. Eso te permitirá optimizar el tiempo y ser mucho más productivo.
- Cuidar los tiempos: Tener espacios determinados para todo: comer, descansar, pausas activas, compartir con la familia. Cuando la casa también se convierte en tu oficina, es clave mantener ciertas distancias.
- Pausas activas: Leer, salir a caminar, realizar otra actividad física.
- Cambio: Eventualmente, puedes cambiar de ambiente… buscar una biblioteca o café, solo un par de ideas que puedes contemplar.
«Si uno avanza con confianza en la dirección de sus sueños, y se esfuerza por vivir la vida que él había imaginado, se encontrará con un éxito inesperado en horas comunes» Henry David Thoreau
Ideas
- Visas: Muchos países están ofreciendo visas para nómadas digitales (Croacia, Italia, Portugal, Polonia) algunas alternativas si estás contemplando viajar por el mundo y mantener un ingreso fijo.
- Italiani: La red de la comunidad italiana más grande del mundo tiene abiertas sus convocatorias constantemente. Si quieres formar parte de la redacción de Bogotá puedes enviar tu hoja de vida c.lopez@italiani.it y así conocer todos los detalles. Cabe aclarar que Italiani tiene sede en más de 90 ciudades y países en el mundo, así que si no estás en Bogotá podemos remitirte a la redacción correspondiente.
Expertos
“Me parece que hay aspectos que podrían fortalecerse, uno de ellos es todo el aspecto psicosocial. Por ejemplo, todos los aspectos de la Norma-035 deberían ser adecuados al teletrabajo, como el liderazgo. En el teletrabajo la capacitación de los líderes es necesaria porque son diferentes formas de ejercer el liderazgo”, expresó Jorge Gutiérrez Siles, consultor senior de la firma Kaysa, en entrevista con El Pulso Laboral
“Si al trabajador solamente le preguntas si en su lugar de trabajo dispone de los mecanismos eléctricos para hacerlo, no generas consciencia. En cambio, si tú le dices que eso es importante para evitar algún posible accidente y das algunas recomendaciones, puedes hacer incluso el instrumento más breve, pero más sustantivo. Una forma de no entrar a la casa, es darles esta lista a los trabajadores, pero para eso debe haber ciertos elementos de capacitación previa para saber el por qué es importante responderlo”, agregó el experto.
